Khám sàng lọc bệnh nghề nghiệp cho công nhân ngành may công nghiệp tại Huế

Thực hiện công văn số 1152 /KSBT-SKMT-YTTH-BNN, ngày 13 tháng 8 năm 2025 của Trung tâm Kiểm soát bệnh tật Huế, về việc khám và đo thính lực sàng lọc bệnh điếc nghề nghiệp cho người lao động tiếp xúc với tiếng ồn năm 2025. Trong hai ngày 18 và 19/8/2025, đoàn cán bộ y tế thuộc Khoa Sức khỏe môi trường - Y tế trường học - Bệnh nghề nghiệp và phòng khám Đa khoa đã tiến hành khám trực tiếp tại hai cơ sở sản xuất: Nhà máy Hương Sơ (Cụm Công nghiệp An Hòa, phường Hương An, TP. Huế) và Nhà máy Tứ Hạ (Cụm Công nghiệp Tứ Hạ, phường Hương Trà, TP. Huế) thuộc Công ty Cổ phần May Nhật Hà (tiền thân là Công ty CP Da Giầy Huế).  

Tổng cộng 142 người lao động ngành may công nghiệp đã được đo thính lực, khám sàng lọc nguy cơ mắc bệnh nghề nghiệp và tư vấn sức khỏe.

Ngành may công nghiệp, nhiều yếu tố tác hại nghề nghiệp tiềm ẩn

May công nghiệp là ngành có số lượng lao động đông, làm việc theo dây chuyền và trong không gian nhà xưởng khép kín, tập trung. Người lao động thường xuyên tiếp xúc với nhiều yếu tố tác hại nghề nghiệp (TNHH) như:

Tiếng ồn cao từ máy may, máy cắt, máy vắt sổ hoạt động liên tục, có cường độ vượt ngưỡng cho phép (≥ 85 dBA).

 Bụi vải, bụi sợi phát sinh trong quá trình cắt, may, chải vải, dễ gây viêm đường hô hấp mạn tính.

 Tư thế lao động gò bó, lặp đi lặp lại dẫn đến bệnh cơ xương khớp, thoái hóa cột sống, hội chứng ống cổ tay.

 Chiếu sáng, vi khí hậu không phù hợp có thể gây mỏi mắt, giảm thị lực và mệt mỏi thần kinh.

Nếu không được kiểm soát, các yếu tố trên có thể trở thành nguyên nhân gây nhiều bệnh nghề nghiệp (BNN) như: điếc nghề nghiệp do tiếng ồn, bệnh bụi phổi, bệnh cơ xương khớp nghề nghiệp, suy giảm thị lực nghề nghiệp.

Tiếng ồn nghề nghiệp và bệnh điếc nghề nghiệp

Trong số các yếu tố tác hại, tiếng ồn được xem là tác nhân hàng đầu gây bệnh điếc nghề nghiệp. Tiếp xúc với tiếng ồn cao và kéo dài gây tổn thương tế bào lông của ốc tai, làm giảm sức nghe vĩnh viễn, không hồi phục. Bệnh tiến triển âm thầm, khó nhận biết ở giai đoạn đầu, nhưng khi nặng có thể dẫn tới điếc hoàn toàn, ảnh hưởng lớn đến khả năng lao động và chất lượng cuộc sống. Theo Thông tư số 19/2016/TT-BYT ngày 30/6/2016, điếc nghề nghiệp do tiếng ồn thuộc danh mục bệnh nghề nghiệp được hưởng bảo hiểm xã hội. Do đó, việc khám sàng lọc định kỳ và đo thính lực có vai trò đặc biệt quan trọng để phát hiện sớm, bảo vệ sức khỏe người lao động và giúp doanh nghiệp chủ động cải thiện môi trường làm việc.

Nâng cao nhận thức và trách nhiệm doanh nghiệp

Trong đợt khám, ngoài việc đo thính lực, các cán bộ y tế còn tư vấn trực tiếp cho người lao động và lãnh đạo doanh nghiệp về:

Biện pháp phòng chống bệnh nghề nghiệp và chăm sóc sức khỏe lao động.

Sử dụng phương tiện bảo hộ cá nhân như chụp tai chống ồn, khẩu trang chống bụi vải.

Cải thiện điều kiện làm việc theo quy định của Luật ATVSLĐ 2015 và hướng dẫn tại Thông tư 19/2016/TT-BYT.

Hoạt động này không chỉ giúp công nhân may công nghiệp tại Công ty Nhật Hà được tiếp cận dịch vụ y tế nghề nghiệp chuyên sâu, mà còn góp phần nâng cao nhận thức và trách nhiệm của doanh nghiệp trong việc đảm bảo an toàn vệ sinh lao động, duy trì năng suất và chất lượng nguồn nhân lực.

Hướng tới môi trường làm việc an toàn, bền vững

Hoạt động khám và đo thính lực sàng lọc bệnh nghề nghiệp tại Công ty CP May Nhật Hà là một trong những chương trình trọng điểm trong chuỗi triển khai kế hoạch chăm sóc sức khỏe phòng chống bệnh nghề nghiệp năm 2025. Đây là bước đi thiết thực nhằm bảo vệ quyền lợi chính đáng của người lao động, đồng thời góp phần xây dựng môi trường làm việc an toàn, lành mạnh và phát triển bền vững cho ngành may công nghiệp trên địa bàn.

Đặc biệt, đợt triển khai này được xem là mô hình điểm trong công tác chăm sóc sức khỏe và phòng chống bệnh nghề nghiệp cho người lao động. Theo Thông tư 28/2016/TT-BYT ngày 26/7/2016 của Bộ Y tế về quản lý sức khỏe nghề nghiệp, các doanh nghiệp trên địa bàn cần chủ động phối hợp với ngành y tế để tổ chức định kỳ hoạt động khám sức khỏe, quan trắc môi trường lao động và sàng lọc bệnh nghề nghiệp cho công nhân. Việc nhân rộng mô hình này sẽ góp phần nâng cao trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp, đồng thời bảo đảm thực hiện đầy đủ quy định pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động./.

Một số hình ảnh từ đoàn khám

 

Ths Phan Trung Ngọc - TT.KSBT